Als starter werken als leerplichtambtenaar

door Redactie | Last Updated:   19 februari 2025

In een samenleving waar onderwijs de sleutel is tot persoonlijke en maatschappelijke ontwikkeling, speelt de leerplichtambtenaar een cruciale rol. Deze professional waakt over de naleving van de leerplichtwet en zorgt ervoor dat elk kind de kans krijgt om te leren en te groeien. Maar wat houdt het in om als starter aan de slag te gaan in deze betekenisvolle functie?

Wat doet een leerplichtambtenaar?

Een leerplichtambtenaar houdt toezicht op de naleving van de leerplichtwet. Dit betekent dat je controleert of kinderen en jongeren tussen de 5 en 16 jaar (en in sommige gevallen tot 18 jaar) daadwerkelijk naar school gaan. Bij ongeoorloofd verzuim treed je op door gesprekken te voeren met leerlingen, ouders en scholen om de oorzaak te achterhalen en samen naar oplossingen te zoeken. Daarnaast behandel je aanvragen voor vrijstelling van de leerplicht en verleen je, waar nodig, verlof. In gevallen van hardnekkig verzuim kun je als buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA) een proces-verbaal opmaken en juridische stappen ondernemen.

wat doet een leerplichtambtenaar

Welke opleiding en vaardigheden heb je nodig?

Er is geen specifieke opleiding tot leerplichtambtenaar. Veel professionals in dit vakgebied hebben een hbo-opleiding in richtingen zoals Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH), Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD) of Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD). Daarnaast is het belangrijk om een BOA-getuigschrift te behalen en op de hoogte te zijn van de relevante wet- en regelgeving. Werkervaring in het onderwijs, maatschappelijk werk of de sociale sector is een pluspunt.

Belangrijke vaardigheden voor een leerplichtambtenaar zijn onder andere:

Door regelmatige bij- en nascholing blijf je op de hoogte van nieuwe wet- en regelgeving en ontwikkel je vaardigheden om effectief te blijven in je rol.

De eerste stappen in je carrière

Als je als starter gaat werken als leerplichtambtenaar is het belangrijk om praktijkervaring op te doen. Dit kan via stages of vrijwilligerswerk bij gemeenten, scholen of organisaties die zich bezighouden met jeugd en onderwijs. Netwerken is cruciaal; bezoek seminars, workshops en conferenties om in contact te komen met professionals in het veld. Daarnaast zijn er gespecialiseerde trainingen en cursussen die je kunt volgen om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.

Uitdagingen en kansen voor starters

Het werk van een leerplichtambtenaar kan uitdagend zijn. Je krijgt te maken met diverse problematieken, van sociaal-maatschappelijke issues tot juridische vraagstukken. Het is belangrijk om stevig in je schoenen te staan en flexibel te zijn. Tegelijkertijd biedt deze functie veel voldoening; je draagt direct bij aan de toekomst van jongeren en hebt de kans om een positieve impact te maken op hun leven. Er zijn ook doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar beleidsfuncties binnen de gemeente of gespecialiseerde rollen binnen het onderwijsveld.

Werken als leerplichtambtenaar is uitdagend en betekenisvol

Werken als leerplichtambtenaar is een uitdagende en betekenisvolle carrièrekeuze. Als starter heb je de kans om een verschil te maken in het leven van jongeren en hun onderwijsloopbaan positief te beïnvloeden. Hoewel het een functie is met complexe vraagstukken en soms lastige gesprekken, biedt het ook veel voldoening wanneer je ziet dat een leerling weer terugkeert naar school en zijn of haar toekomstperspectief verbetert.

b2bmarketeers schrijft dagelijks over onderwerpen rondom b2b marketing, sales en ondernemen. Het doel van b2bmarketeers is: de b2b marketing professional helpen.
content marketing ebook
Schrijf je in voor de b2b updates en ontvang gratis cheat sheet: Nummer 1 met Content Marketing 🏆.

We respecteren uw privacy, u kunt zich op ieder moment afmelden voor deze nieuwsbrief.